« C'est la faute ....
aux autres »
- Tu sais quoi, non ?
- Non !
- Crois-tu que, si je ne me sens pas bien
au travail, pour diverses raisons, ce soit
la faute à mon entreprise ?
- À moins que toutes les personnes de ton
entreprise se soient liguées contre toi, ou
qu'il y ait une action générale qui te vise toi
en particulier !
Je ne pense pas que ce soit la faute à ton
entreprise.
- Mais alors ce serait ma faute ?
- Elle est bien bonne celle-là ! Ce n'est pas une faute de se sentir mal,
à ce que je sache.
C'est comme si tu te sentais coupable d'être mal !
- Il y a un petit peu de cela, je l'avoue.
- Tu ne peux pas être coupable si tu n'as pas fait d'actions dans le but de nuire.
- Oui, mais comment régler ce problème de malaise ?
- Il te faut faire une analyse de ta situation plutôt que de chercher un coupable
quelque part.
Ensuite, à partir de là, tu peux mettre les moyens qu'il te faut pour changer
les mauvaises conditions.
- OK, je vais agir dans ce sens.
- C'est une bonne décision.
- Oui, je me rends compte que de dire que c'est la faute à quelque chose ou
à quelqu'un, ce n'est que justification....
- Qui ne sert qu'à te faire perdre du temps en t'empêchant d'agir par toi-même.
- J'ai compris.
- Alors la vie est belle !
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